В статье аргументируется необходимость актуализации кадровой стратегии предприятия как одно из условий сохранения его конкурентоспособности в условиях системного кризиса. Аргументируется недопустимость одновекторной направленности антикризисной стратегии на сокращение издержек предприятия по кадровому направлению деятельности. Формулируются общие требования к новой кадровой стратегии и основные направления ее актуализации.
Купить книгу «Кадровая стратегия предприятия в условиях системного кризиса»
Вы не вошли на сайт или не зарегистрированы
Если Вы зарегистрированы на сайте - введите Ваш логин и пароль, используя ссылку вверху страницы. Если Вы не хотите регистрироваться - логин и пароль покупателя будут Вам присвоены автоматически.
Отзыв на книгу «Кадровая стратегия предприятия в условиях системного кризиса»
Благодарим за покупку!
Кадровая стратегия предприятия в условиях системного кризиса
Кадровая стратегия предприятия в условиях системного кризиса
Похожие книги